CONVOCATORIA PLAZA PERSONAL LABORAL FIJO PROFESOR ESCUELA DE MÚSICA ESPECIALIDAD TROMPETA CON CÓDIGO “PMU/3202/002L” CONCURSO/OPOSICIÓN OEP 2026 Y FORMACIÓN DE BOLSA DE EMPLEO

Es objeto de la presente convocatoria la provisión de una plaza de personal laboral, mediante el sistema de concurso-oposición, de “Profesor/a de Música: Trompeta”, código PMU/3202/002L, subgrupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición. Turno libre, vacante en la plantilla, e incluida en la oferta de empleo público del año 2026 y formación de bolsa de empleo

REQUISITOS ESPECÍFICOS
Estar en posesión de alguno de los siguientes títulos:
– Título de grado en Enseñanzas Artísticas Superiores (EAS) de Música en la especialidad de Interpretación (Trompeta).
– Título de Profesor/a de Trompeta, expedido al amparo del Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre.
– Título superior de Música, especialidad interpretación, itinerario Trompeta.
– Titulación equivalente a cualquiera de las anteriores, debiendo el aspirante acreditar la equivalencia.

En el supuesto en que la titulación se haya obtenido en el extranjero, deberá haberse obtenido la correspondiente homologación o equivalencia por el Estado español de conformidad con la normativa vigente de aplicación. En la credencial expedida por el ministerio competente en materia de educación deberá constar expresamente la titulación a las que se homologa el título extranjero.
Presentar certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales, según establece el artículo 8.5 de la Ley 26/2015 que regula el Sistema de Protección de la Infancia y la Adolescencia.

Documentos a aportar junto a la solicitud:

• Fotocopia de D.N.I.

• Fotocopia Titulación académica requerida.

• AUTOBAREMO. (y documentación acreditativa)

• Justificante de Abono de tasas (37,64€)

Mediante autoliquidación accediendo a Página WEB ayuntamiento de Ronda https://ayuntamientoronda.es/, apartado “Pago Online Tributos Municipales”, “Autoliquidación”, “Tasa por derecho de examen,”, “Cuota Tributaria” grupo A2: 37,64 €., indicando en el concepto “TROMPETA ”

** BASES COMPLETAS Y MODELOS DE SOLICITUD Y AUTOBAREMO EN DOCUMENTOS ADJUNTOS.

Plazo de presentación de solicitudes desde  30 de julio hasta  12 de agosto de 2026 inclusive.

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Expirado el plazo de presentación de instancias para participar en el proceso de selección se procede a Aprobar la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos con indicación de la causa de exclusión (Decreto en Documento Adjunto)

Concediendo a los aspirantes excluidos y los omitidos en la lista provisional un plazo de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de su publicación en el BOP, para subsanar los defectos subsanables que hayan motivado su exclusión u omisión (hasta 6 de octubre de 2026 inclusive) Los aspirantes que dentro del plazo señalado no subsanaren dichos defectos, quedarán definitivamente excluidos de la convocatoria.

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Terminado el plazo para la presentación de alegaciones contra los Listados Provisionales Mediante Decreto 2026-5041 de 15 de octubre se acordó:

PRIMERO: Aprobar la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos con indicación de la causa de exclusión

SEGUNDO: Nombrar a los  Miembros del Tribunal:

TERCERO: Lugar y fecha de Desarrollo del primer ejercicio de la fase de oposición que se celebrará el día 5 de Noviembre de 2026 a las 13,00 horas en Centro Universitario de Enfermería “Virgen de la Paz” C/ Guadalcobacín s/n de Ronda (Málaga)

(Decreto en Documento Adjunto)